Elaboramos e ministramos ações de capacitação específicas em diversas áreas de especialidade. Fazem parte do nosso portfólio:

BPM – Business Process Management:

Programas estruturados segundo o ciclo de vida de BPM. Podem dedicar-se a tópicos específicos ou ao conjunto das áreas de conhecimento de BPM: gerenciamento corporativo de processos e organização do gerenciamento de processos (perspectiva organizacional); gerenciamento de processos de negócio, modelagem de processos, análise de processos, desenho de processos, gerenciamento de desempenho de processos, análise de processos, desenho de processos, gerenciamento de desempenho de processos, transformação de processos, tecnologia de processos (perspectiva de processos).

eSocial Descomplicado:

Programas voltados à preparação de profissionais e organizações para a implantação do eSocial e EFD-Reinf. Devem ser adaptados conforme interesse e público, envolvendo temas específicos (ex.: SST no eSocial, EFD-Reinf e a nova Contratação de Serviços, etc.) ou a formação completa para atuar neste novo módulo do SPED – Sistema Público de Escrituração Digital.

Comunicação em Público:

Treinamento teórico e prático focado no desenvolvimento de competências para comunicar-se com audiências nas mais diversas situações.

Gestão de Pessoas:

Módulos integrados abrangendo os subsistemas de Recursos Humanos (provisão, aplicação, manutenção, desenvolvimento e monitoramento de pessoas), bem como ações de capacitação em tópicos específicos da gestão de pessoas (resiliência, coaching, aprendizagem organizacional, etc.).

Negociação:

Programa teórico e prático fundamentado no Método Harvard. Dedicado ao desenvolvimento do negociador e aspectos essenciais do processo de negociação: planejamento, preparação, tomada de decisão, senso-comum, desenvolvimento de alternativas, poder, conflito, persuasão e emoções.